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新卒採用
新卒採用とは、正社員としての就業が経験がなく、教育機関を卒業したての学生を採用することです。中途採用と大きく異なる点は、中途採用が即戦力を求めるのに対して、新卒採用は仕事への適性やポテンシャルが重要とされることにあります。
企業の考え方を継承する人材を確保したい、ポテンシャルのある若手を採用したい、安い人件費で待遇面の危険性が少ない、企業に対する定着率が良いといった利点から、多くの企業が新卒採用を行っています。
4年制の大学を卒業する場合、3年生の秋くらいから就職活動の準備が始まり、就職活動のピークは4年生の春となります。その頃、多くの企業は内定を通知し、10月初め内定式で新卒採用は終わりをむかえます。
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